Στη Momentum Advisory & Events πιστεύουμε ότι κάθε πρόβλημα μπορεί να επιλυθεί αποτελεσματικά όταν υπάρχει σαφής στρατηγική και έγκαιρη παρέμβαση. Γι’ αυτό εφαρμόζουμε μια δοκιμασμένη μεθοδολογία 3 σταδίων.
Η Μεθοδολογία μας σε 3 Στάδια
Στάδιο 1: Αξιολόγηση Υπόθεσης (Case Assessment)
Ξεκινάμε ακούγοντας προσεκτικά το πρόβλημά σας. Μελετάμε τα συμβόλαια, τα μηνύματα και τα διαθέσιμα στοιχεία, αναλύουμε ρεαλιστικά τα δεδομένα και σας παρουσιάζουμε ξεκάθαρα τις διαθέσιμες επιλογές σας χωρίς παραπλανητικές υποσχέσεις.
Στάδιο 2: Επίσημη Επιστολή
Εφόσον κριθεί αναγκαίο, συντάσσουμε και αποστέλλουμε επίσημη νομική επιστολή προς την εργοδοσία. Με άρτια επαγγελματική διατύπωση και νομική τεκμηρίωση, θέτουμε τις αξιώσεις σας και προασπίζουμε τα δικαιώματά σας έγκαιρα και θεσμικά.
Στάδιο 3: Επίλυση Εργατικής Διαφοράς
Επιδιώκουμε την οριστική και δίκαιη επίλυση της διαφοράς. Αναλαμβάνουμε τις διαπραγματεύσεις με στόχο έναν επωφελή συμβιβασμό, ενώ εφόσον χρειαστεί προετοιμάζουμε το έδαφος για περαιτέρω νομικές ενέργειες σε συνεργασία με δικηγορικό γραφείο.
Έμπειρη Καθοδήγηση με Αποδείξεις
Επικεφαλής της προσπάθειας είναι ο Αναστάσιος Κακουλλής, Σύμβουλος Εργασιακής Συμμόρφωσης με 20ετή εμπειρία στον χώρο των ανθρωπίνων πόρων και της εργασιακής νομοθεσίας, υποστηριζόμενος από εξειδικευμένο δίκτυο νομικών συνεργατών.